Tous temps de travail confondus, les salaires des femmes équivalent en moyenne à 73 % de celui des hommes, selon les données 2006 publiées par le ministère du travail, les femmes touchent donc 27 % de moins que les hommes.
L’écart pour des temps complets : les femmes touchent 19 % de moins.
L’écart à poste et expérience équivalents : les femmes touchent 10 % de moins.
Source : Observatoire des inégalités.